מבט שלם על הערכה

ארגון לומד הינו ארגון שבו חבריו מפתחים ומרחיבים בהתמדה את יכולותיהם על מנת להוביל בשוק העבודה התחרותי.
במערכות חינוך - בית ספר אשר יפתח באופן מתמיד את יכולתו להעריך וללמוד מהערכה מבוססת נתונים – מחזק ומשפר את הפדגוגיה
הבית־ספרית.
סדנה זו מציעה כלי הכולל 6 מרכיבים ארגוניים חיוניים לבניית תשתית הערכה אפקטיבית בבית הספר לצורך טיוב תהליכי ההערכה.
כ-90 דקות
מטרות הסדנה:
1. היכרות עם ששת העקרונות לטיוב תהליכי הערכה (מפת הדרכים להערכה)
2. דיון בנושא אתגרי הערכה ודרכי התמודדות אפשריים
3. ערוצי ההתערבות של המדריך/ה בשיפור תהליכי ההערכה
מהלך הסדנה:
פתיחה: בית ספר כארגון לומד (במליאה)
דיון על בית בית ספר כארגון לומד ועל החשיבות בכך
היכרות עם המחקר ועם הכלי לטיוב תהליכי הערכה (בקבוצות)
- חילוץ העקרונות העיקריים מהמחקר אודות ארגון לומד
- הצגת הכלי לטיוב דרכי הערכה והתנסות בו
- ניתוח סיפורי מקרה מחיי בית ספר המייצגים אירועי הערכה, באמצעות הכלי לטיוב דרכי הערכה
- זיהוי גורמים מרכזיים ובחינת דרכי התערבות
סיכום: מניפת השאלות (במליאה)
סט כרטיסיות מתווי שיח - לחשיבה ולשיתוף הצוות המוביל בדרכים לטיוב תהליכי הערכה
![AdobeStock_92398088-[Converted].png](https://static.wixstatic.com/media/3f1605_935caffbe78447ad80119ee87db58a01~mv2.png/v1/fill/w_85,h_96,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_avif,quality_auto/AdobeStock_92398088-%5BConverted%5D.png)